Muchas empresas necesitan un director de comunicación, pero se resisten a contratar a un profesional con experiencia porque es más costoso y prefieren integrar a un junior recién licenciado con la esperanza de haber acertado con su perfil.

Otras deciden contratar los servicios de una agencia de comunicación, cuya potencia de difusión es altísima pero desgraciadamente hay veces que trabajan al peso para sus clientes sin detectar sus verdaderas necesidades.

Telocomunico.com es una oferta alternativa. En nuestro caso no tenemos una plantilla de redactores, como tienen las agencias, sino una red de colaboradores, que es muy diferente. En Telocomunico se integran periodistas con años de profesión, veteranos del oficio cuyas agendas son excelentes y su experiencia, irrepetible.

Esas empresas que buscan un buen DIRCOM, da igual que sean una PYME o una multinacional, probablemente tampoco tienen un gran volumen informativo, por eso muchas se deciden finalmente por contratar a un junior o por llamar a una agencia, porque tampoco les interesa contratar a un director de comunicación de primer nivel cuando van a desaprovecharlo.

Esa es, sin embargo, nuestra principal fortaleza. Con Telocomunico.com pueden tener a un DIRCOM experto, uno de nuestros periodistas, a tiempo parcial. Es evidente que un profesional de primer nivel seguro que va a comprender muy bien las necesidades de comunicación de la empresa y va a ser capaz de satisfacerlas con celeridad y eficacia.

El periodista, por su parte, puede llevar de una a cuatro cuentas, según su disponibilidad, obteniendo una remuneración creciente en función del número de clientes a los que represente. En el caso de profesionales desempleados (mejor dicho, en barbecho o la espera de nuevos horizontes), integrarse en Telocomunico puede ser una excelente alternativa laboral, porque entran de nuevo en el circuito profesional al ritmo que ellos deseen.

Para Telocomunico.com, integrar a profesionales de primer nivel supone ampliar su capacidad de influencia.